ക്യുബെക്കിലെ പുതിയ നിയമനിർമ്മാണമായ ബിൽ 89-നെതിരെ മെഗ്ഗിൽ സർവകലാശാലയിലെ നാല് ഫാക്കൽറ്റി അസോസിയേഷനുകൾ കോടതിയിൽ ഹർജി നൽകി. സമരം ചെയ്യാനുള്ള തൊഴിലാളികളുടെ ഭരണഘടനാപരമായ അവകാശത്തെ ബിൽ ഹനിക്കുന്നുവെന്നാണ് പ്രധാന ആരോപണം. 500-ൽ അധികം അധ്യാപകരെ പ്രതിനിധീകരിക്കുന്ന കൺഫെഡറേഷൻ ഓഫ് ഫാക്കൽറ്റി അസോസിയേഷൻസ് ഓഫ് മഗ്ഗിൽ (COFAM) ആണ് ക്യുബെക്ക് സുപ്പീരിയർ കോടതിയെ സമീപിച്ചത്. നിയമം ഭരണഘടനാ വിരുദ്ധമാണെന്ന് പ്രഖ്യാപിക്കണമെന്നും ബിൽ പാസാക്കിയ ദിവസം മുതൽ അത് അസാധുവാക്കണമെന്നുമാണ് ഹർജിയിലെ ആവശ്യം. മേയ് മാസത്തിൽ പാസാക്കിയ ഈ നിയമം നവംബർ അവസാനം പ്രാബല്യത്തിൽ വരാനിരിക്കെയാണ് ഫാക്കൽറ്റി അസോസിയേഷനുകളുടെ ഈ നീക്കം.
‘ഒരു പണിമുടക്ക് അല്ലെങ്കിൽ ലോക്കൗട്ട് ഉണ്ടാകുമ്പോൾ ജനങ്ങളുടെ ആവശ്യങ്ങൾക്ക് കൂടുതൽ പരിഗണന നൽകുന്നതിനുള്ള നിയമം’ എന്ന പേരിലാണ് ബിൽ 89 അറിയപ്പെടുന്നത്. പൊതുജനങ്ങൾക്ക് ദോഷകരമായ പണിമുടക്കുകൾ നിയന്ത്രിക്കാൻ തൊഴിൽ മന്ത്രിക്ക് ഈ നിയമം വിപുലമായ അധികാരങ്ങൾ നൽകുന്നു. ‘ജനങ്ങളുടെ ക്ഷേമം’ ഉറപ്പാക്കാൻ ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ സേവന നിലവാരം നിലനിർത്താനുള്ള വ്യവസ്ഥകളും ഈ നിയമത്തിൽ ഉൾപ്പെടുത്തിയിട്ടുണ്ട്. ബിൽ 89 തൊഴിലാളികളുടെ മൗലികാവകാശങ്ങൾക്ക് നേരെയുള്ള കടന്നാക്രമണമാണെന്ന് മെഗ്ഗിൽ പ്രൊഫസേഴ്സ് ഓഫ് ലോ അസോസിയേഷൻ പ്രസിഡന്റ് ഇവാൻ ഫോക്സ്-ഡിസെന്റ് പറഞ്ഞു. സമരം ചെയ്യാനുള്ള അവകാശം സ്വാതന്ത്ര്യത്തിന്റെ ഏറ്റവും കുറഞ്ഞ രൂപമായി സുപ്രീം കോടതി അംഗീകരിച്ചിട്ടുണ്ടെന്നും, ഈ നിയമം ആ ഭരണഘടനാപരമായ സംരക്ഷണം ഇല്ലാതാക്കാൻ ശ്രമിക്കുകയാണെന്നും അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു.
അധ്യാപകരുടെ ഈ പ്രതിഷേധത്തെക്കുറിച്ച് പ്രതികരിക്കാൻ തൊഴിൽ മന്ത്രി ജീൻ ബൂലെറ്റിന്റെ ഓഫീസ് തയ്യാറായില്ല. എന്നാൽ, ബിൽ 89 രൂപീകരിക്കാൻ അദ്ദേഹത്തെ പ്രേരിപ്പിച്ച ചില കാരണങ്ങൾ മുൻപ് ചൂണ്ടിക്കാട്ടിയിരുന്നു. നീണ്ട കാലം നീണ്ടുനിന്ന പണിമുടക്കുകൾ പൊതുജനങ്ങൾക്ക് വലിയ ബുദ്ധിമുട്ടുകൾ ഉണ്ടാക്കിയ സന്ദർഭങ്ങൾ അദ്ദേഹം ഉദാഹരണമായി ചൂണ്ടിക്കാട്ടി. ഒരു ശ്മശാനത്തിൽ നടന്ന പണിമുടക്ക് കാരണം മൃതദേഹങ്ങൾ അടക്കം ചെയ്യുന്നത് വൈകിയതും, പ്രത്യേക പരിഗണന അർഹിക്കുന്ന കുട്ടികൾക്ക് വിദ്യാഭ്യാസ സേവനങ്ങൾ മുടങ്ങാൻ സാധ്യതയുള്ള സാഹചര്യങ്ങളും ബിൽ രൂപീകരിക്കുന്നതിന് കാരണമായതായി അദ്ദേഹം പറഞ്ഞു. ഫെഡറൽ ഗവൺമെന്റ് കാനഡ പോസ്റ്റ് തൊഴിലാളികളുടെ പണിമുടക്ക് അവസാനിപ്പിക്കാൻ സ്വീകരിച്ച നടപടികളിൽ നിന്നും ഈ ബിൽ പ്രചോദനം ഉൾക്കൊണ്ടിട്ടുണ്ടെന്നും ബൂലെറ്റ് വ്യക്തമാക്കി.
അതേസമയം, ഈ നിയമം കൂട്ടായ വിലപേശലിന്റെ അടിസ്ഥാനം തന്നെ ഇല്ലാതാക്കുമെന്ന് ആർട്സ് ഫാക്കൽറ്റിയിലെ പ്രൊഫസർ ബാരി ഐഡ്ലിൻ അഭിപ്രായപ്പെട്ടു. തൊഴിലുടമകൾക്ക് അവരുടെ അധികാരം ഉപയോഗിക്കാൻ പല വഴികളുണ്ട്, എന്നാൽ തൊഴിലാളികൾക്ക് അവരുടെ അധ്വാനം കൂട്ടായി പിൻവലിക്കുക എന്ന ഒരൊറ്റ മാർഗ്ഗം മാത്രമാണുള്ളത്. ഈ അവകാശം എടുത്തുകളയുന്നത് തൊഴിലുടമകൾക്ക് അനുകൂലമായ സാഹചര്യം സൃഷ്ടിക്കുമെന്നും, അത് ഒരു കരാറിൽ എത്താനുള്ള അവരുടെ താല്പര്യം കുറക്കുമെന്നും അദ്ദേഹം കൂട്ടിച്ചേർത്തു. വിദ്യാഭ്യാസ മേഖലയിലെ അക്കാദമിക് സ്വാതന്ത്ര്യത്തെയും ഈ നിയമം ദോഷകരമായി ബാധിക്കുമെന്ന് ബാരി ഐഡ്ലിൻ ചൂണ്ടിക്കാട്ടി.
Violating workers' rights: Megill University teachers against Quebec's Bill 89
